yabo最新网站_为什么VIPKID被称为教育行业的“独角兽”

这一点变得越来越清楚,投资速度的加快也意味着整体形势将得到固定。5e1fb4d6c51ae.png

维普基德儿童英语创始人米·金文演讲

为什么维普基德儿童英语能有200亿的价值?

在许多在线教育机构中,实际上有一些强大的教育巨头。为什么维普基德儿童英语能在如此短的时间内实现超过200亿的估值,这已经被许多投资公司所认可?一家新的外国投资基金Coatue的创始人菲利普·拉方特(Philip Lafonte)表达了他对VIPKID English的看法,后者可能更具代表性。他说:“我认为维客英语正在改变世界范围内的传统教育形式,并为未来的新教育提供了一个极好的探索模式。科托希望VIPKID儿童英语能够更好地整合世界优秀的教育资源,进一步加快国际化进程。从这篇文章中,我们可以看到科托高度肯定和认可维普基德的儿童英语,其中最重要的部分是全球范围和国际化这两个词。这表明维普基德的儿童英语与国内大量在线教育机构的最大区别是:从一开始,科锐就以全球化和国际化的思维构建了全新的商业模式。这是一家天生具有国际化基因的公司,它将世界视为一个无国界的市场,而不是一个只专注于国内教育市场的教育机构。

维普基德儿童英语是后天创造的奇迹‘独角兽’。

当VIPKID儿童英语公司的创始人刚刚成立时,他和其他人最大的不同是他没有专注于之前的市场拓展,而是给自己时间来安顿下来并改进产品。米·金文告诉企业家伊达克·马,在一年多的产品打磨过程中,他们主要是先做了一些事情:第二招教师;第三,不断改善用户体验,以证明儿童在线学习的有效性。不可否认的是,今天的VIPKID英语已经成为增长最快的在线教育公司。根据投资研究媒体《爱情分析》今年年中公布的中国市场语言教育企业估值榜,维普基英语以79亿元的估值排名第一。米金文也越来越多地出现在公众视野中。越来越多的人开始认识到年轻、有前途和充满活力的女企业家的形象。在成立的第六年,维普基德儿童英语终于在在线外籍教师的“一对一”行业中领先。一方面,威客坚持自主研发儿童英语,并组建了200人的团队开发适合中国儿童的在线教材。一线城市的家长允许孩子们通过电脑和北美的高质量教师之间的直接对话来学习英语,从而让他们的孩子注册入学,这已经成为他们的普遍选择。

在红海这个新的教育战场上,威客英语无疑是最热门的明星公司。从一开始,威客英语就吸引了经纬中国、创新工场和红杉资本等投资机构。后来,刘涛成为了威客英语的首席产品体验官。几位明星介入。刘涛投资5000万元,成为乐视部门持股最多的明星合伙人。布莱恩特退休后,他建立了一个风险投资基金。维普儿童英语成为布莱恩特在中国投资的第二家创新企业。布莱恩特告诉《洛杉矶时报》,只花了5分钟就决定投资维客英语。在威客英语的背后,站着许多著名的投资机构,包括创新工场、红杉资本、经纬中国、北极光、皇家基金、云峰基金.基本上,投资圈的知名风险投资基金都收到了。2016年,维普基德英语公司还获得了布莱恩特·斯蒂贝尔的风险投资基金。祝贺那些创造了这个圈子的人。他们也欣赏精卫中国和创新作品。红杉资本有一个精确的愿景。当它是天使之轮时,它就进入了,并铸造了一只如此快速成长的独角兽。一位VIPKID儿童英语的内部人士曾经说过,我们愿意随时公开。如果你想上市,你会优先考虑美国股票,因为你的大部分投资都是美元。除了围绕用户体验的快速迭代之外,它现在已经和它的同行们拉开了很大的差距。不久前,维普基德自主开发的儿童英语在线教材入围美国“软件和信息产业协会(SIIA)”科迪奖,达到了世界领先水平,与美国著名软件供应商奥多比和美国小学课外语言班“学习A-Z”齐名。另一方面,为了坚定地保证北美教师的标准,威客英语只招收有教学经验的纯北美外籍教师,录取率不到5%。作为威客英语进入市场的切入点,北美外籍教师不仅获得了相对较高的收入,而且拥有明确的职业方向和归属感。美国教师对维普基德英语的认知远不像兼职组织那么简单。他们认为,VIPKID英语不仅是连接他们和大洋彼岸的孩子们的桥梁,也是了解外国文化和传递他们自己的重要纽带。当教师对维客英语有了更高的认同感和归属感后,他们会在自己的生活和社交平台上积极传播。由于这种口碑效应,超过70%的北美VIPKID英语教师来自相互推荐和介绍。

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VIPPKID儿童英语已经得到科比布莱恩特的认可,并投资于

VIPPKID儿童英语成长过程

VIPPKID儿童英语成长秘诀是牢牢把握用户需求和家长心理,把培养儿童学习英语的兴趣和儿童的“爱与敢说”放在更加重要的位置。由于孩子成长的不可逆性,父母的成本不是选择最佳教育产品的关键因素。他们希望他们的孩子能在纯粹沉浸式的英语环境中用英语思考。他们所学的不仅仅是一门语言,还包括不同文化之间的差异以及与外籍教师接触所带来的思维的释放和综合素质的提高。目前,维普基德英语学习者已经遍布35个国家和地区,在世界上有着广泛的影响。在美国著名国际商业媒体《快公司》 (Fast Company)评选的“2018年全球最具创新力公司”中,腾讯排名第四,维客英语和新疆分别排名第29和35位。作为一家初创公司,腾讯和新疆能够与行业巨头并肩合作。

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维普基德儿童英语永远是教育的起点

由此,我们可以看出维普基德的儿童英语在世界上有着深远的影响。这种影响使得北美外籍教师成了维普基德儿童英语的招牌。维普基德儿童英语的本质是解决北美外籍教师的大规模供应问题。最初,这种供应并不存在。它将这些北美教师聚集在一起,提高了组织效率。最近,维普基德儿童英语宣布,其平台上的北美外籍教师人数超过20,000人,“创下另一个行业新高”。企业家米金文说,维普基德儿童英语已经提供了世界上最大的北美外籍教师。仅在6月份,就招聘了60,000至70,000名教师,外籍教师人数每月增加3,000至5,000人。这一成就让米金文感到自豪。据公开报道,在美国兼职招聘网站FlexJobs上,VIPKID儿童英语被评为美国第二大雇主品牌。在《福布斯》年,维普儿童英语在全球100家最合适的家庭公司中排名第五,仅次于亚马逊。”对一家美国公司来说,这件事并不容易,更别说中国公司了.”这构成了其核心竞争壁垒:“高质量”,米金文强调,“大规模供应北美外籍教师。”她认为任何试图超越的公司都将面临两个挑战。“首先,你能像这样成长吗?第二,你能保证质量吗?”其中,成长过程的关键是品牌声誉和外籍教师是否认可你的价值。”一是解决供给问题,二是赋予教师权力.”米·金文说,“你应该把他们当作用户,而不是雇员。我们需要做的是增强他们的能力,帮助他们取得成功。”至于教师的组织环节,按照米的说法,“充分利用群众的力量”。“我们的老师有很强的社区意识。他们上传自己在YouTube和Facebook等社交平台上制作的视频,拍摄工作过程的照片,获得父母的好评,并且发自内心。根据VIPKID发布的数据,其平台上外籍教师的推荐率超过75%。对于教师来说,除了文化,收入也是一个重要的考虑因素。据有关统计,美国有500多万K12教师,平均年收入在3万至4万美元之间,属于低收入群体。他们中的大多数都在美国公立学校获得了教学标准认证,并且有更多的业余时间。在米·金文看来,这个群体愿意兼职教孩子英语,并赚取不错的收入(VIPKID的外籍教师的收入为“每小时20美元以上”),但前提是有一个值得信赖的平台。放眼世界,没有第二家公司的规模和质量能与威客英语相媲美。

在日益激烈的社会竞争条件下,父母对子女的关注是众所周知的。在教育方面,父母不会选择低劣的平台。维普基德儿童英语拥有最好的教师资源和第一级教育。它可以被称为一个逐渐与教育行业肩并肩的企业。我相信它能在网络教育行业发挥出最好的表现。

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